濟寧市國資委關于進一步深化市管企業三項制度改革的意見
濟寧市國資委關于進一步深化市管企業三項制度改革的意見
發布日期:2021-09-30|字體:| 下載收藏 語音播報
  來源:國資數據中心
濟國資〔2021〕65號

濟寧市國資委

關于進一步深化市管企業三項制度改革的意見

各市管企業:

為貫徹落實濟寧市國企改革三年行動實施方案(2020-2022),進一步深化市管企業三項制度改革,推動市管企業健全市場化經營機制,激發活力、提升競爭力,助力市管企業高質量發展,把三項制度改革打造成國企改革三年行動的標志性工作,現提出如下意見。

一、錨定新目標,推動三項制度改革工作向縱深發展

堅持目標導向、問題導向,重點在推行經理層成員任期制和契約化管理、全面推行用工市場化、完善市場化薪酬分配機制、靈活開展多種方式中長期激勵等重點領域取得新進展。全面推行的工作,2021年底前要完成工作總量的70%及以上;確保2022年6月底前,基本完成各項改革任務,基本實現 ……
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