關于加強國有企業文化和思想政治工作融合度
關于加強國有企業文化和思想政治工作融合度
入庫時間:2022-07-20|字體:| 下載收藏 語音播報
作者:張俊麗  來源:國資數據中心
企業文化可以打造良好和諧的工作環境,改善職工之間的關系,形成較好的工作氛圍,將企業價值理念落實到工作實處,對于促進企業健康發展有著積極的影響。

企業思想政治工作和企業文化之間有著緊密的聯系,國有企業應當對文化體系進行改善和優化,以此來發揮企業文化的育人作用,為思想政治工作的開展提供重要的補充和輔助。與此同時,還應當將企業文化以及思想政治工作進行結合,立足于思想政治工作的角度,分析當前的重點教育內容,將其融入企業文化體系中。企業文化內容較多,例如制度文化、價值文化等,思政工作者可以在制度體系中增設規范性的條例,能夠加強企業文化和思想政治工作融合度,還能在無形之中對職工實施思政教育。在信息化時代下,對企業職工實施信息化管理是極其必要的,作為思想政治工作人員也必須要認識到這一點,構建系統性的信息化管理模 ……
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