為適應我省經營性國有資產集中統一監管和國資國企改革發展的新形勢新要求，切實履行出資人職責，加強工資總額管理，近日省政府國資委印發了《河南省省管企業工資總額管理實施辦法》（以下簡稱《辦法》）及《省管企業工資總額管理實施細則》（以下簡稱《實施細則》）。

《辦法》及《實施細則》嚴格遵循國家和我省改革國有企業工資決定機制的有關政策規定，突出服務全省戰略、支持改革創新、聚焦效益效率三大鮮明導向，進一步完善分類管理、差異化管理和結構化管理，做到與國資國企發展新形勢相適應、與國企改革三年行動新要求相銜接。

《辦法》主要從適用范圍、工資總額分級分類管理、工資總額決定機制、管理程序、企業內部分配管理及監督檢查等方面進行了規定。結合經營性國有資產集中統一監管實際，繼承了原有對商業一類省管企業工資總額管理的有 ……