“你做好執(zhí)行就可以了，不用想那么多。”董事長對我吼道。

搞工地的非要指導銷售，也就算了，畢竟他是領導。

但是如果為了公司著想，是否得心胸寬廣點，聽聽專業(yè)人士的意見跟建議呢？

完全脫離市場的決策，能成功嗎？

也許這就是國企吧。

挨K之后，我不禁陷入沉思。

回首十六載國企職業(yè)生涯，歷經六任公司一把手更迭，目睹近百員工跳槽，對國企職場深有感觸。

如果再年輕十歲，如果經濟壓力不大，如果沒有家庭拖累，也許我就會憤然離職了。

然而現(xiàn)實是如此殘酷，生活沒有那么多如果，我需要做的是坦然面對現(xiàn)實。

改變不了領導，就只能改變自己；改變不了環(huán)境，就得適應環(huán)境，否則未來的日子將更加難熬。

既然選擇了堅守，我就得全方位分析，對癥下藥， ……