國務院國資委張玉卓主任:制定更有針對性、更加個性化的考核指標
國務院國資委張玉卓主任:制定更有針對性、更加個性化的考核指標
入庫時間:2024-09-25|字體:| 下載收藏 語音播報
  來源:財聯社
加快實現“一業一策、一企一策”

國務院國資委黨委書記、主任張玉卓日前接受采訪時表示,黨的二十屆三中全會《決定》進一步提出“完善國有企業分類考核評價體系”,這是完善管理監督體制機制的重要環節和有力抓手。

在這方面,國務院國資委已經做了不少探索,出臺了針對19個行業的考核實施方案,在2024年度對中央企業的經營業績考核中,個性化指標占比達到77%。

接下來,將根據中央企業整體上承擔使命多維、產業分布多樣、業務板塊多元等情況,進一步完善分類考核評價體系,制定更有針對性、更加個性化的考核指標,加快實現“一業一策、一企一策”,切實發揮業績考核的“指揮棒”作用,引導企業各展所長,爭當不同賽道的“尖子生”,實現質量更高、功能更優的發展。

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