實施國企改革三年行動以來，日照市國資委著力規范市屬國有企業董事會建設，不斷完善市屬國有企業法人治理結構，在外部董事隊伍建設方面取得明顯的成效。

以選優配好為切入點廣納外部董事專業人才

為進一步拓寬外部董事來源，日照市國資委在加大外部董事選聘力度、推進外部董事占多數等方面取得了顯著成效。一是選優配好外部董事，建立專職外部董事隊伍。截至目前，已向6家市屬國有企業選派12名專職外部董事。從隊伍來源來看，專職外部董事均來自市屬國有企業高層管理人員。從年齡結構來看，專職外部董事年齡主要集中在50—55歲。二是突出專兼結合，實現外部董事優化配置。為彌補專職外部董事知識結構、專業能力的不足，日照市國資委面向社會公開選聘10名專業人才，并建立兼職外部董事專家庫。三是設立召集人，實現了委派配置方式優選。建 ……