近日，市國資委正式印發《杭州市市屬國有企業合規管理辦法（試行）》，含總則、組織機構設置和職責分工、制度建設和完善、運行機制建設、合規文化培育、信息化建設、監督問責、附則等共八章四十五條，著力推動市屬國有企業加強合規管理，有力保障深化改革與高質量發展。

《辦法》結合國資監管實際和企業發展需求，對董事會、經理層、企業主要負責人、合規委員會、首席合規官、合規管理部門、各業務及職能部門、紀檢監察等相關部門、法律顧問和公司律師等的職責作出了明確規定，推動合規管理在市屬國有企業落地落實落細。《辦法》要求市屬國有企業根據適用范圍、效力層級等，構建分級分類的合規管理制度體系，及時預警合規風險并妥善應對處置，定期開展合規管理體系有效性評價。 ……