“從領導力、管控力等5個維度建立52項評價指標體系，對省屬企業(yè)進行精準‘畫像’，畫出每個企業(yè)綜合經營能力的‘雷達圖’，直觀呈現(xiàn)企業(yè)經營綜合狀況‘儀表盤’，并形成領導班子勝任力指數。”

2月1日，在省政府新聞辦舉行的四川省國資國企改革發(fā)展工作新聞發(fā)布會上，省國資委黨委書記、主任馮文生介紹了“看好國資家底”的相關舉措。

馮文生談到，省國資委以專業(yè)化、體系化、法治化的“三化”監(jiān)管為抓手，不斷改進和優(yōu)化監(jiān)管方式和手段，形成了具有四川國資監(jiān)管鮮明特色的做法和舉措，得到相關部門的廣泛關注。

發(fā)揮專業(yè)化監(jiān)管優(yōu)勢，提升國資監(jiān)管針對性精準性。牢牢把握省國資委直屬特設機構的“特”性，積極探索創(chuàng)新監(jiān)管方式和手段。比如，四川推動考核與財務聯(lián)動核查，透視企業(yè)營收利潤報表，擠干企業(yè)申報業(yè)績“水分”，亮出實 ……