黨的二十大報告指出，完善人才戰略布局，堅持各方面人才一起抓，建設規模宏大、結構合理、素質優良的人才隊伍。這為開創人才工作新局面提供了強大動力和戰略指引。中國煤炭科工集團有限公司黨委（以下簡稱中國煤科黨委）堅決貫徹落實黨中央關于人才和科技創新工作的重大決策部署，深入實施人才強企戰略，著力加強科技人才隊伍建設，切實把科技人才優勢轉化為創新優勢、競爭優勢和發展優勢，為集團高質量發展提供堅強人才保證。

以體制機制改革釋放科技人才活力

深化科研項目管理制度改革。科研項目是科技創新活動的核心載體，優化科研項目的組織管理是深化科技體制改革的重要任務。深入推進科技領域“放管服”，建立科技委員會，實施“課題長負責制”“經費包干制”等有效舉措，擴大科研人員在科研過程中的技術路線決定權、經費支配權、資源調度權 ……