黨的二十大報告提出，深化國資國企改革，加快國有經濟布局優化和結構調整，推進國有資本和國有企業做強做優做大，提升企業核心競爭力。報告還提出，完善中國特色現代企業制度，弘揚企業家精神，加快建設世界一流 ……
2022-12-20
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國企改革三年行動沖刺收官 江蘇“國字號”改出新面貌
浙魯區域國有企業混合所有制改革進展
國務院、國務院國資委多次明確要求＂全面推進國企改革‘1+N’文件落地見效＂，山東省、浙江省國資委以推進混合所有制制度改革發展為主要突破口，推進一系列綜合性的改革措施，通過資本的＂混＂促進機制的＂改 ……
2022-12-20
姚艷輝：弘揚偉大建黨精神 推動國企改革實現新發展
黨的二十大報告明確提出：“深化國資國企改革，加快國有經濟布局優化和結構調整，推動國有資本和國有企業做強做優做大，提升企業核心競爭力。完善中國特色現代企業制度，弘揚企業家精神，加快建設世界一流企業。 ……
2022-12-20
吉林省屬國有企業加快建立現代企業制度——打好改革牌 走出振興路
今年是國企改革三年行動收官之年。吉林省國資委日前透露了一組亮麗數據——三年行動任務全面完成；截至10月末，監管企業資產總額4903.3億元，增長3.2%；今年前10個月，實現營業收入總額509.2 ……
2022-12-19
國企改革新嘗試：精益戰略部署 打造航運發展樣板
在全球經濟、貿易、航運業均受疫情影響而遭遇困境的當下，福建國航遠洋運輸（集團）股份有限公司（以下簡稱“福建國航運輸集團”）在其集團總顧問李甄成熟的發展戰略部署下，經營業績仍然保持穩步增長態勢。20 ……
2022-12-19
中國企業研究院首席研究員李錦：核心競爭力將成為衡量國資國企改革成效的新標準
中央經濟工作會議提出，要深化國資國企改革，提高國企核心競爭力。堅持分類改革方向，處理好國企經濟責任和社會責任關系。完善中國特色國有企業現代公司治理，真正按市場化機制運營。中國企業研究院首席研究員李 ……
2022-12-19
三項制度改革：員工能進能出，國企有編制嗎？勞務派遣能轉正嗎？
三項制度的最后一塊是“勞動用工制度”改革，主要是針對普通員工，改革目標就是實現“員工能進能出”。怎么做到“能進”？三年行動提出全面推行公開招聘。以前的國企有一種頂替制度，就是員工退休了，子女可以頂 ……
2022-12-19
二十大后國有金融企業改革的四個重點方向
前言
黨的二十大報告提出深化金融體制改革、加強和完善現代金融監管的戰略舉措。加強和完善現代金融監管的重要環節之一是推動國有金融企業改革。此外，2020年印發的國家“十四五”規劃綱要也提出 ……
2022-12-17
科改企業激勵新成果，航天泰安特種車“三創”方法詳解
在創新驅動發展戰略的指引下，加大激勵科技人才價值貢獻，不僅要滿足科技人才的科研激情，更要引導科研成果為客戶創造價值，進而提升企業核心競爭力，實現企業技術專利和經濟效益。
筆者認為，組織實 ……
2022-12-17
三年行動機制突破，透視許繼集團推進“賽馬機制”四步法
對于國有企業來說，同樣也是人才濟濟，我們缺的不是人才，缺的是發現人才的機制和激發人才活力的機制。
近年來，我們驚喜地發現許繼集團等企業將賽馬機制加以改造后引入國有企業，用于深化三項制度改 ……
2022-12-17
全國國資國企改革改革動態（2022年11月）
前言
中大咨詢對2022年11月份中央層面及地方層面國資國企改革政策與實踐動態進行了梳理。政策方面，國務院多個部委發布科技創新相關政策文件，優化科創融資環境，規范科技人才薪酬分配，促進企 ……
2022-12-16
國企混改“六步法”與操作要點
國企混改重在“改”而不在“混”。許多人以為國企改革就是實現混和所有制，就是股權多元化，就是引進多種資本，就是實現員工持股。在此認識水平下，實際操作中往往體現為以“混”為主，以“改”為輔。而國企混改 ……
2022-12-16
國有企業開展三項制度改革評估工作需關注的四大要點！
前言
新一輪國有企業深化改革伊始，國有企業三項制度改革就是其中的關鍵要點。作為一項長期性系統工程，為確保改革穩定、有序推進，需要對其中的實施成效做出客觀、及時、動態的評價。為進一步做深做 ……
2022-12-16
國資委刊發電信數智改革創新經驗：“教科書式”改革
國資委全面深化改革領導小組辦公室《國企改革三年行動簡報》2022年第267期，刊發《銳意改革創新突破電信數智構建產數業務發展核心能力》一文，從健全市場化用人機制、深化激勵體系改革、完善創新體系三方 ……
2022-12-15
在堅持“兩個一以貫之”中提升國有企業改革內驅力
堅持黨對國有企業的領導是重大政治原則，必須一以貫之；建立現代企業制度是國有企業改革的方向，也必須一以貫之。中建三局第一建設安裝有限公司（以下簡稱安裝公司）黨委積極推進企業治理現代化，切實落實“一崗 ……
2022-12-15
“改”出新面貌 “革”出新活力——海鋼集團國企改革三年行動交出亮眼“答卷”
全面加強黨的建設、不斷完善治理機制、大膽優化產業結構、切實強化科技創新、著力增強企業活力……國企改革三年行動收官之際，海鋼集團交出亮眼“成績單”。
國企改革三年行動以來，海鋼集團深入貫徹 ……
2022-12-14
深化國企改革 加快建設世界一流企業
黨的二十大報告提出，完善中國特色現代企業制度，弘揚企業家精神，加快建設世界一流企業。國有企業要以國資國企改革為動力，以世界一流企業的評價標準為先導，以企業核心競爭力關鍵指標為目標，以完善中國特色現 ……
2022-12-14
洛陽：加快推進國企市場化轉型 譜寫高質量發展新篇章
國企改革是激發自身發展活力的重要動力，也是振興實體經濟的壓艙石。作為老工業基地，國企改革對于洛陽實現換道領跑、加快推動制造業高質量發展具有至關重要的作用。
黨的二十大報告提出，深化國資國 ……
2022-12-14
中交廣航局：強治理優體系筑優勢 夯實高質量發展根基
舉網以綱，千目皆張。中交廣航局始終把全面深化改革作為推動企業高質量發展的“關鍵一招”，緊密圍繞高質量發展核心，堅定不移深化“三定”改革，充分發揮權責體系作為企業管理的潤滑劑作用，通過優化調整職能、 ……
2022-12-14
什么是混合所有制改革？及我國混合所有制改革的發展歷程如何？
混合所有制改革的發展歷程混合所有制改革政策是我國在上世紀九十年代提出的國企改革政策，其初衷在于為國有企業引入非公有權益資本，實現不同所有制資本共同參股國有企業，為國有企業注入新鮮血液，繼而使其治理 ……
2022-12-14
網安備51019002001697號